TUJUAN :

Diberi kepada pegawai yang tidak berkelayakan mendapat bayaran kerana bekerja lebih masa.

SYARAT :

• Cuti gantian hendaklah sama banyak dengan jumlah masa anggota bekerja lebih masa.
• Cuti gantian satu (1) hari hendaklah mempunyai sembilan (9) jam bekerja lebih masa
• Pegawai yang menghadiri kursus / latihan / seminar / bengkel tidak boleh diberi cuti gantian.
• Cuti Gantian terhad kepada 14 hari setahun.
• Permohonan Cuti Gantian hendaklah dibuat dalam tempoh 3 bulan dari tarikh surat kelulusan dikeluarkan oleh Bahagian Sumber Manusia.

RUJUKAN : Perintah Am 40 Bab C dan Bab H (Waktu Bekerja Dan Lebih Masa)